Тарификация совместителей: различия между версиями
Lemp (обсуждение | вклад) (Новая страница: «← Назад = Работа с тарификацией '''"СОШ (совместители)"''' предполагается в том случае, если ваш сотрудник работает по основному месту работы и параллельно с этим '''<u>СОВМЕЩАЕТ</u>''' (не является внутренним совместителем и имеет один табел...») |
Lemp (обсуждение | вклад) Нет описания правки |
||
| Строка 1: | Строка 1: | ||
[[Тарификация СОШ|← Назад]] | [[Тарификация СОШ|← Назад]] | ||
= Работа с | == Работа с документом '''«Тарификация СОШ совмещение»''' предполагается в том случае, если ваш сотрудник работает по основному месту работы и параллельно с этим СОВМЕЩАЕТ (не является внутренним совместителем и имеет один табельный номер) педагогическую деятельность. Для отражения данной ситуации в программе необходимо: == | ||
= | == Переходим в раздел '''«Тарификация»''' →документ '''«Тарификация СОШ»''' → '''«Создать»''' → '''«Создать СОШ (совмещение)»'''. Сама работа с документом ничем не отличается от работы с документом '''«Тарификация СОШ»''', так же указывается дата документа, '''«Период регистрации»''' дата с которой начинают действовать сведения из данного документа, статья финансирования (указывается основная статья), через кнопку '''"Подбор"''' выбираем необходимых сотрудников и заполняем табличную часть '''«Нагрузка»''' и табличную часть '''«Начисления»''', если у сотрудника есть начисления с различными статьями финансирования или способом отражения, при необходимости их можно поменять в табличной части '''«Начислений»''' (рис. 1). == | ||
[[Файл:2024-10-21 10-19-41.png|центр|мини|925x925пкс|'''<big>(рис. 1)</big>''']] | |||
= | == Для того что бы данные из документа попали в расчет заработной платы нам нужно создать документ "Совмещение должностей" в разделе '''«Зарплата»''' →'''«Изменение оплаты труда»''' → '''«Создать»''' → '''«Совмещение должностей»''' или же можно создать прямо из документа '''«Тарификация СОШ совмещение»''' нажав на кнопку создать на основании. Создадим вид расчета как на (рис. 2), формуле выбираем показатель '''«СовмещениеЗаПедЧасы»''' в этом показатель будет приходить сумма из документа '''«Тарификация СОШ совмещение»''', обязательна галка '''«Задает бухучет»''' и галка '''«Не учитывать в тарификации»''' это для того чтобы этот вид расчета не попадал в табличную часть '''«Начисления»'''. == | ||
[[Файл:2024-10-21 10-22-42.png|центр|мини|925x925пкс|'''<big>(рис. 2)</big>''']] | |||
= | == Документ '''"Совмещение должностей"''' будет выглядеть так (рис. 3), Дата начала совмещения — это '''«Период регистрации»''', из документа '''«Тарификация СОШ совмещение»''', ставим галку на пункт '''«Совмещение по тарификации»''', выбираем должность, которую совмещают и ставку, '''«Вид доплаты»''' подберется тот что мы создали выше. == | ||
[[Файл:2024- | [[Файл:2024-10-21 10-24-40.png|центр|мини|925x925пкс|'''<big>(рис. 3)</big>''']] | ||
= | == Для отмены, делаем перетарификацию '''«Тарификация СОШ совмещение»''' удаляю данные в '''«Нагрузке»''' и отменяя надбавки, далее создаем документ '''«Отмена совмещения»'''. == | ||
= | == Соответственно при начислении ЗП надбавка за совмещение будет выглядеть следующим образом (рис. 4) == | ||
[[Файл:2024-10-21 10-25-29.png|центр|мини|925x925пкс|'''<big>(рис. 4)</big>''']] | |||
= | |||
[[Файл:2024- | |||
[[Тарификация СОШ|← Назад]] | [[Тарификация СОШ|← Назад]] | ||
Версия от 07:28, 21 октября 2024
Работа с документом «Тарификация СОШ совмещение» предполагается в том случае, если ваш сотрудник работает по основному месту работы и параллельно с этим СОВМЕЩАЕТ (не является внутренним совместителем и имеет один табельный номер) педагогическую деятельность. Для отражения данной ситуации в программе необходимо:
Переходим в раздел «Тарификация» →документ «Тарификация СОШ» → «Создать» → «Создать СОШ (совмещение)». Сама работа с документом ничем не отличается от работы с документом «Тарификация СОШ», так же указывается дата документа, «Период регистрации» дата с которой начинают действовать сведения из данного документа, статья финансирования (указывается основная статья), через кнопку "Подбор" выбираем необходимых сотрудников и заполняем табличную часть «Нагрузка» и табличную часть «Начисления», если у сотрудника есть начисления с различными статьями финансирования или способом отражения, при необходимости их можно поменять в табличной части «Начислений» (рис. 1).
Для того что бы данные из документа попали в расчет заработной платы нам нужно создать документ "Совмещение должностей" в разделе «Зарплата» →«Изменение оплаты труда» → «Создать» → «Совмещение должностей» или же можно создать прямо из документа «Тарификация СОШ совмещение» нажав на кнопку создать на основании. Создадим вид расчета как на (рис. 2), формуле выбираем показатель «СовмещениеЗаПедЧасы» в этом показатель будет приходить сумма из документа «Тарификация СОШ совмещение», обязательна галка «Задает бухучет» и галка «Не учитывать в тарификации» это для того чтобы этот вид расчета не попадал в табличную часть «Начисления».
Документ "Совмещение должностей" будет выглядеть так (рис. 3), Дата начала совмещения — это «Период регистрации», из документа «Тарификация СОШ совмещение», ставим галку на пункт «Совмещение по тарификации», выбираем должность, которую совмещают и ставку, «Вид доплаты» подберется тот что мы создали выше.
Для отмены, делаем перетарификацию «Тарификация СОШ совмещение» удаляю данные в «Нагрузке» и отменяя надбавки, далее создаем документ «Отмена совмещения».
Соответственно при начислении ЗП надбавка за совмещение будет выглядеть следующим образом (рис. 4)
